2024年，選煤分公司深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產(chǎn)重要論述，不斷壓緊壓實安全責任，落實落細各項管控舉措，有效防范化解重大風險隱患，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。
高位推動 樹牢安全理念 選煤分公司認真踐行“生命至上、安全第一”的理念，始終把安全生產(chǎn)作為穩(wěn)定發(fā)展的“基本盤”，放在心上、扛在肩上、抓在手上。 安全發(fā)展理念深入貫徹。通過中心組學習、安全辦公會、專題學習等形式，組織全員深入學習習近平總書記關于安全生產(chǎn)重要論述10余次，開展覆蓋全員的專題考試4場，筑牢安全理念。 全員法治意識持續(xù)提升。開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)學習宣貫活動，累計組織管理人員基層宣貫20余場，通過集中學習、筆記抄寫等方式，讓兩辦《意見》《硬措施》及《煤礦安全生產(chǎn)條例》深入人心。 安全生產(chǎn)責任層層壓實。按照“一崗雙責”和“三管三必須”原則，修訂完善137個崗位安全生產(chǎn)責任制，厘清各層級、各崗位安全責任清單，落實業(yè)務職責、權限，組織簽訂安全生產(chǎn)責任狀和安全生產(chǎn)承諾書900余份。 擔當作為 提升工作質(zhì)效 一年來，選煤分公司始終把安全生產(chǎn)當作重大政治任務常抓不懈，堅持問題導向和結果導向，強化監(jiān)督考核和責任追究，推動主體責任層層落實。 安全管理制度不斷完善。按照“合法、合理、適用、必要”原則，梳理完善《安全生產(chǎn)紅線管理規(guī)定》《高風險作業(yè)管理辦法》等各類安全管理制度20余項，保障安全管理體系規(guī)范運行。 安全履職考核嚴格開展。修訂完善全員安全生產(chǎn)責任制考核辦法及考核清單，開展月度履職考核12次，查處三違人員150余人次，三違人數(shù)同比下降6%，廣大干部職工履職能力不斷提升。 班組安全水平持續(xù)提高。制定下發(fā)《安全管理標準化班組創(chuàng)建方案》，認定完成1個一級、1個二級安全管理標準化班組，1人獲得全國安全管理標準化班組優(yōu)秀班組長，班組安全管理水平顯著提升。 聚焦重點 防范重大風險 一年來，選煤分公司始終秉持“重點部位經(jīng)常抓、常規(guī)事項抓經(jīng)常”的思路，緊盯關鍵領域和重點場所，深入開展安全生產(chǎn)風險隱患排查治理。 安全風險防范更加有力。規(guī)范風險辨識評估，召開安全風險研判會12場，組織編寫安全風險研判書，精準研判安全風險13大類35條，制定管控措施清單，檢查補充生產(chǎn)現(xiàn)場安全警示標志及風險告知牌149塊，營造濃厚安全氛圍。 隱患排查整治更加扎實。梳理總結各部門業(yè)務標準規(guī)定，制作發(fā)放隱患排查“工具書”300余份，提升隱患排查治理能力；創(chuàng)新實施“1+4”隱患排查機制，全年累計開展安全檢查80余次，隱患整改率100%，有效保障現(xiàn)場安全。 安全管控力度更加緊密。創(chuàng)新“1+2+n”安全檢查模式，通過每月一次綜合安全大排查、兩次現(xiàn)場突擊檢查、n項業(yè)務專項檢查，緊盯現(xiàn)場安全生產(chǎn)存在問題，強化履職盡責，嚴肅考核問責，倒逼各中心安全生產(chǎn)主體責任落實。
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